Page 74 - 中国出入境观察2023年总第004期
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                                    不能把“困难”当成不努力的借口








                                        随着国家移民管理机构改革的深入推                   与形势任务需要仍有较大差距。只有通过
                                    进,跨省分居、远离父母、子女入学入托、                    不断的学习、补课,才能不断提升自身素养;
                                    家属工作随调随迁、住房安置等现实因素,                    只有做到不断地积累沉淀,才能厚积薄发。
                                    成了广大民警面临的现实困难。有的民警                     平时要严格要求、严格管理,并且持之以恒、
                                    以此为由,消极懈怠,牢骚满腹,把工作                     快马加鞭,在给任务中培养锻炼,在压担
               黄龙贵                  放在一边,思前程想后路,乱了心智、乱                     子中逐步提高,反复敲打,好铁才能炼出

             云南红河边境管                了阵脚、没了章法,这显然与第一代移民                     好钢。
                 理支队                管理警察职能使命格格不入。                              只要心中有阳光,脚下就有力量,坚
                                        浮躁是健康成长的大忌,是事业发展                   持不懈怠,就一定能创造出无愧于自己的
                                    的绊脚石。现实困难或大或小、或多或少,                    人生价值。以云南红河边境管理支队为例,
                                    每个人都有,有大环境的客观原因,更多                     目前,支队民警的平均年龄 31 岁,大家正
                                    的是自己的心态问题。在这次职级套改中,                    处于风华正茂的青春年华,又处于事业上
                                    我因正团职不满 4 年定级为副处级,心态                   升的关键时期,何不放下包袱,轻装上阵,
                                    难免有落差,情绪也产生波动,但我及时                     成就一番事业呢?
                                    调整好心态,坦然面对,重整行装再出发。                        对于广大民警共同面临的各种现实困
                                    我不是标榜自己高风亮节,而是不想在唉                     难,上级已高度关注,“戍边公寓” 工程已经
                                    声叹气、浑浑噩噩中虚度年华。公安部副                     推开,“万人团圆计划” “联系戍边人员在内
                                    部长、国家移民管理局局长许甘露指出:“你                   地亲属制度” 即将启动实施,一项项暖心惠
                                    当工作的旁观者,你就成了世界的旁观者;                    警措施振奋人心,各种问题将会逐一得到解
                                    你当生活的局外人,你就成了人生的局外                     决落实。作为第一代移民管理警察,与其坐
                                    人 ;你不面对现实,现实就要面对你。” 越                  等政策落地,不如撸起袖子干一番事业,展
              只要心中有阳
                                    是在关键时期,越要有胸怀格局,拿出思                     现自我价值,成就不一样的人生!
         光, 脚 下 就 有 力 量,
                                    想认识,亮出责任担当,在合理表达困难
         坚持不懈怠,就一定                  诉求的同时,在岗位上认真履职,传递正
         能创造出无愧于自己
                                    能量,以自己的活力带动团队的活力,迅
         的人生价值。
                                    速把事业心、责任心和饱满的精神状态调
                                    整到位、调动起来,进入工作状态,十分
                                    关键,也十分必要。

                                        补充知识,为自己 “充电”,是我们一
                                    生都必须要做的事情。建设 “四化” 高素
                                    质移民管理队伍的目标,为我们指明了努
                                    力方向。从队伍现状看,专业素质、知识
                                    结构、执法执勤、实战能力和创新意识等


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